Tenderlyの看護の特徴Features
現在、看護師は4名在籍しています。前職で、HCUやICUなどの集中治療室や脳神経外科、神経内科で勤務をしていた看護師が数多くいます。当事業所は神経難病をはじめ、脳血管疾患、認知症など様々な疾患の方がおられ、今まで経験してきた技術・知識を活かすことができます。
また、当事業所は、訪問診療・往診を行うクリニック(医療機関)とケアプランセンターが併設されているため、ご利用者様の情報交換や共有も円滑に行えます。リハビリ職の評価や医療的側面、介護的側面の情報収集が行えるため、よりご利用者様・ご家族様の希望や満足度の向上に繋がるケアの提供を行うことができます。
医療機器の管理を必要とするご利用者様も多いため、社内勉強会はもちろん、必要に応じて外部の方に勉強会を開催していただき、不安を軽減し自信を持って訪問ができる体制を取っています。
学会・研修参加、学会発表、資格取得にも積極的なスタッフが多く、日本在宅医療連合学会での発表の経験もあります。事業所からのサポートもいただけますので、臨床現場に加え、違う場での学びの機会を持つことができ、自身のスキルアップを目指せるのも魅力の一つです。
勤務の様子Working Situation
1日の流れ
-
～8:30
出勤
-
8:45
全体朝礼
-
9:15
訪問開始
-
12:00～13:00
お昼休憩
（訪問時間により変動します） -
13:00～16:45
午後の訪問
-
16:45～17:30
記録・報告
-
17:30
退勤
業務内容
・訪問業務
・書類業務
月末に計画報告書の作成をします。
それ以外にご利用者様に関連する書類の作成が適宜あります。
入職後の流れ
入職後は、仕事で使用するパソコンや訪問で使用するiBowの電子カルテの使用方法を説明させて頂きます。入職翌日からは、先輩と一緒に同行し訪問に回りながら、看護ケアやiBowでの記録の記載方法など学んで頂きます。
在宅ならではのご自宅でのルールもあるため、悩まれるケースが多々出てくると思いますが、疑問に思ったことや不安なことはその都度相談してください。独り立ちの時期も、その方に合わせていきますので、焦らず楽しく学んでいってください。
求める人材Ideal Candidate Profile
患者・家族に寄り添うことができる
患者様とその周りの方々に寄り添うことをモットーにしています。
病院とは違い、1人の患者様との関わる時間が長く、患者様だけでなくご家族様との関わりも必須となります。各々の不安や相談は欠かせず、その方にあった支援の方法を考え、安心して在宅生活を送れるようサポートしていくことが訪問看護ステーションのスタッフの役割だと思います。
スタッフインタビューInterview
以前は総合病院のICUで勤務していました。学生の頃から在宅医療に興味があり、看護師5年目で訪問看護師に転職しました。
訪問看護では、利用者様1人に向き合う時間があり、ケアや処置などしてあげたいことができる環境にあると感じています。
呼吸器などの医療機器を使用している利用者さんも多く、今までの知識を活かして働くことができているのでとてもやりがいを感じています。
家族から医療の専門知識についての質問もあり、看護師の立場として助言することができることも楽しさの一つだと思っています。
在宅医療での看取りも多く経験しましたが、家族に見守られながら最期の瞬間を迎えたいという本人の意思を尊重した関わりができるのも素晴らしいことではないかと思っています。
入職半年、臨床経験や医療的ケアの経験が乏しく緊張と不安の毎日でしたが、丁寧にご指導・サポートしてもらえます。訪問に必要な備品も充実していると思います。
多職種との連携もとりやすくご利用者様のためにスタッフ一眼となれる環境だと思います。
急なお休みでもフォローしあえる素敵な職場です。
非常勤として9時～17時まで勤務しています。
子育てのため医療現場から7年離れていましたが、もう1度医療に携わりたいと思い、訪問看護に挑戦しました。ブランクがあり不安もありましたが、職場のスタッフにたくさん助けられて色々教えてもらいながら働けています。
また年間休日も多く、家族との時間も増えて自分らしく働ける職場だと思っています。
よくある質問FAQ
- ご利用者様はどんな疾患が多いですか？
- 神経難病、がん、循環器疾患、整形外科疾患、脊椎脊髄疾患、脳血管疾患、認知症、など様々な疾患の利用者様がいます。
- 医療処置は何がありますか？
- 膀胱留置カテーテル交換、胃瘻管理、気切管理、人工呼吸器の管理、褥瘡処置、高カロリー輸液の管理、エンゼルケア等があります。また、普段の日常生活援助である入浴介助、排便処置、内服管理もしています。
- 訪問初心者ですが、問題ありませんか？
- 問題ございません。スタッフの数名は訪問初心者でした。まずオリエンテーションをさせてもらい、訪問同行から開始します。単独の訪問が始まってからも他スタッフが同行したりMTで相談して下さい！MTは毎日事務所で行うので、安心です。
- 利用者は担当制ですか？
- 利用者1人に対し担当看護師はつけますが、スタッフ全員で利用者様をサポートしていく体制をとっているので、訪問する看護師はローテーションでスケジュールを組んでいます。誰でも緊急対応ができるのがメリットです。
- どんなメンバーがいますか？
- 総合病院に勤めていたスタッフや、訪問経験多数のスタッフなど様々です。どのスタッフも丁寧に教えてくれ、話しやすく、冗談も常に飛び交っている職場です。関西出身が多いからですかね。
- 移動手段はなにですか？
- 電気自動車、軽自動車、原付バイク、電動自転車など、訪問エリアによって使い分けしております。
- 訪問先はどこが多いですか？
- 利用者様のご自宅を中心に訪問していますが、入所されている施設などにも訪問を行っています。
- 一日何件訪問に回りますか？
- 平均5件程度です。訪問以外にも書類業務や会議に参加したりしています。
- 長期のお休みは取れますか？
- もちろんです。年間休日が多く夏休みもありますので、長期休暇を取っているスタッフもいます。
- 煙草が苦手です。分煙でしょうか？
- ご安心ください！ビル全体が禁煙となっております！煙草のにおいは全くありません。
募集要項Recruitment Requirement
| 資格 |
看護師免許（正看護師） |
|---|---|
| 雇用形態 |
常勤 |
| 勤務時間 |
8:30 ～ 17:30（休憩60分） |
| 勤務曜日 |
月～金曜日（週5日勤務） |
| 休日 |
完全週休二日制 |
| 特別休暇 |
|
| 待機業務の対応 |
月4～5回の待機勤務あり（平日夜間及び土・日の当番制） |
| 給与 |
280,000円～340,000円／月
※経験・能力による |
| 給与備考 |
|
| 交通費 |
交通費手当あり（上限30,000円） |
| その他待遇 |
※車通勤については、別途相談可能 |
| 歓迎要件 |
|
